Kultur og fællesskab

Sund arbejdskultur efter ekspansion

Lillebælt Revision, et statsautoriseret revisionsanpartsselskab, har oplevet en stor fremgang de seneste 3 år. De har fået flere medarbejdere og det stiller dermed større krav til lederne.

Samtidig har corona situationen, med hjemmearbejde og restriktioner, givet udfordringer for kommunikationen.

Derfor vil Lillebælt Revision, med støtte fra Velliv Foreningen gøre en indsats for at skabe en ny sund kultur på arbejdspladsen og samtidig styrke fællesskabet blandt medarbejderne.

Mindre stress, bedre mental sundhed

Formålet med denne indsats er at undgå stress og mistrivsel ved, at skabe en mental sund arbejdskultur hos Lillebælt Revision.

Indsatsen vil blandt andet bestå af en workshop for at få viden om trivsel og intern kommunikation, temadage med fokus på mental sundhed og sparring med lederne.

Derudover vil der blive udformet konkrete redskaber, så Lillebælt Revision kan fastholde den nye kultur og fortsat fremme deres mentale sundhed på arbejdspladsen.