Velliv Foreningens bestyrelse har på deres seneste møde uddelt 16,1 mio. kr. til projekter, der skal styrke den mentale sundhed i arbejdslivet. Modtagerne er tre forskningsprojekter og et brancheprojekt.
Byggebranchen på Bornholm
Foreningen for Byggeriets Samfundsansvar modtager 3.101.959 kr. til et projekt om mental sundhed i byggebranchen på Bornholm. Projektet er et treårigt udviklingsprojekt i samarbejde med fem bornholmske entreprenørvirksomheder, hvor der udvikles og afprøves metoder, som udbredes til branchen. Byggebranchen er præget af udfordringer med mental sundhed, og det øger problemerne med høj medarbejderomsætning og rekrutteringsudfordringer. Det er blandt andet udfordringer med psykologisk tryghed, samarbejde og læring, projektet vil adressere.
Forskning i inklusion og værdien af trivsel
Der er bevilliget midler til to forskningsprojekter, der omhandler bæredygtig arbejdspladsinklusion. Forskere på Aalborg Universitet, Institut for Socialt Arbejde, har modtaget 4.430.626 kr. til at undersøge erfaringer for unge voksne på autismespektret med at finde og fastholde jobs. Projektet gennemføres med en lang række partnere, herunder Autismeforeningen, Incita, tre kommuner og 18 arbejdspladser.
Professionshøjskolen Absalon, Center for Socialt arbejde, har modtaget 3.012.015 kr. til at belyse SMV’ers gode erfaringer med inklusion af voksne med mentale helbredsudfordringer. I projektet deltager 6 SMV’er fra brancher med rekrutteringsudfordringer. Desuden samarbejdes der med organisationerne Væksthuset og Code of Care, der arbejder med at hjælpe mennesker i job og uddannelse. Begge projekter har til formål at udbrede vellykkede erfaringer og udvikle ny viden, der kan understøtte arbejdet med inklusion på danske arbejdspladser.
Der er også givet støtte til et forskningsprojekt om de økonomiske aspekter af trivsel. Syddansk Universitet, Institut for Idræt og Biomekanik og Dansk Center for Sundhedsøkonomi, har modtaget 5.520.684 kr. til projektet: ”Fra sort boks til klar vej: En realistisk-økonomisk analyse af værdien af trivselsindsatser i SMV'er”. Projektet undersøger virkninger af indsatser til fremme af mental sundhed gennem udvikling, afprøvning og realistisk-økonomisk evaluering af trivselsindsatser i samarbejde med 10 danske SMV’er.
I alle projekterne er der også projektdeltagere fra andre forskningsinstitutter og -institutioner samt følgegrupper med eksperter og brancheaktører, der skal kvalificere og udbrede projekternes resultater.
Forskningscalls førte til stærke projektsamarbejder
De tre forskningsprojekter er udvalgt blandt de projekter, der blev indsendt gennem Velliv Foreningens calls ved ansøgningsrunden i april 2025. Det ene call inviterede til projekter om SMV’ernes arbejde med diversitet, lige adgang og inklusion, mens det andet havde fokus på at generere ny viden om trivsel i et forretningsperspektiv. Der blev stillet krav om tværfaglighed, samarbejde med virksomheder og inddragelse af relevante aktører i øko-systemet.
Der var stor interesse for de to calls og foreningen er meget glade for udkommet, fortæller forskningskonsulent i Velliv Foreningen, Lise Lawaetz Winkler:
- Vi har været i dialog med mange forskningsmiljøer om spændende projektideer, og er rigtig tilfredse med proces og resultat. De tre bevilgede projekter behandler temaer, der er underbelyst forskningsmæssigt, ikke mindst i en dansk SMV-kontekst. Samtidig har de gode potentialer for at bidrage til at styrke den mentale sundhed gennem ny viden, som arbejdspladserne efterspørger, og ved at samarbejde med nøgleaktører, der kan bringe den skabte viden i spil i praksis. Det er de to projekter om arbejdsinklusion rigtig gode eksempler på, idet forskningen bliver til i et samarbejde mellem forskere, interesseorganisationer, kommunale og private beskæftigelsesaktører, arbejdspladser og målgruppen.